チョイ明るい3.png当事務所では、より多くの中小企業をサポートしたいという思いで、人事労務・アドバイザリー顧問契約を行っています。
船井受賞.jpg

「船井総合研究所士業経営研究会」においてMVPを受賞いたしました!!
これからも皆さまのお役に立てるよう、精進して参ります。



小田切社会保険労務士事務所の対応業務 給与計算 助成金 社会・労働保険手続き 就業規則

給与計算のバナー.pngのサムネール画像

≪新着情報:平成31年2月28日≫

厚生労働省が「働き方改革特設サイト(支援のご案内)」を開設しました。

◆掲載内容◆

・働き方改革関連法に関する主な改正事項の説明
・「無料相談窓口(働き方改革推進支援センター)」の案内
 (全国各地の相談窓口の連絡先などの案内)
・「助成金・関連資料ダウンロード&リンク」の紹介

特に、中小企業主・小規模事業者の皆さまを支援することが、
目的のサイトとなっているようです。

詳しくは、以下をご覧ください。

≪新着情報:平成31年2月21日≫

平成31年度3月分以降の社会保険料額表が公表されました。

介護保険料率は全国一律で上昇となりました。
健康保険料率も、都道府県ごとに変動しています。

4月納付分から新しい料率での納付となります。
都道府県の保険料率を必ずチェックし、
徴収誤りのないようにしましょう。

協会けんぽ 平成31年度保険料額表
http://www.kyoukaikenpo.or.jp/g3/cat330/sb3150/h31/h31ryougakuhyou3gatukara




≪新着情報:平成31年1月29日≫

厚生労働省の「毎月勤労統計」で不適切な調査が行われ、
雇用保険等が過少給付されていた問題について

同省は2004年にさかのぼり、
過少給付の対象者全員に追加給付する方針を表明しました。

2004年8月以降に支給された雇用保険、労災保険、船員保険の給付に追加給付がある
可能性があります。(労災保険は2004年7月以降)

厚生労働省に、無料相談窓口が
設置されております。
対象になる可能性がありましたら、こちらでご確認ください。

厚生労働省:追加給付問合せ専用ダイヤル



≪新着情報:平成31年1月10日≫
【平成314月から】有給休暇5日付与の義務化が始まります!!
未達成労働者1名あたり、30万円の罰金刑の定めがあります。

働き方改革関連法案の可決成立に伴い、企業には来春より有休取得義務化への対応が
求められることとなりました。

平成314月以降、10日以上有給休暇を付与されている従業員について、
最低でも5日は有給休暇を実際に与えることが義務付けられます。
現状、年5日未満の取得にとどまっている従業員については、企業が取得日を
指定する等をして、対応していかなければなりません。

まずは、対象者の洗い出しを進めましょう。

https://www.mhlw.go.jp/new-info/kobetu/roudou/gyousei/kinrou/dl/101216_01e.pdf
参考:厚生労働省「年次有給休暇の計画的付与制度」



≪新着情報:平成30年12月4日≫

年末年始休業のお知らせ

休業期間:12月28日(金)~1月3日(木)

年内の営業は12月27日(木)までとさせていただきます。
お客様には大変ご不便をお掛け致しますが、
何卒ご理解の程宜しくお願い致します。

なお、休業明けの1月4日(金)、7日(月)につきましては、
お電話が込み合うことが予想されます。
大変恐縮ではございますが、お問い合わせの際はメールやFAXにて、
お早目のご連絡を頂けますと幸いでございます。

大変ご不便をお掛け致しますが、何卒宜しくお願い致します。



≪新着情報:平成30年9月27日≫

平成30年10月1日より、健康保険被扶養者の手続きが変更になります!

今後は「健康保険被扶養者の手続き」において、マイナンバーもしくは住民票の
添付が
必須となります。
これまでは、配偶者の方のみ、基礎年金番号もしくはマイナンバーが必須でした。
今後は、お子さんなど被扶養者の方へも、マイナンバーもしくは住民票の回収が
必要となります。
http://www.nenkin.go.jp/oshirase/taisetu/2018/201809/20180905.html

ご不明点等ございましたら、弊所までお気軽にお問い合わせください!



≪新着情報:平成30年9月5日≫

平成30年10月1日より、最低賃金が改定されます。

千葉県 → 895円
東京都 → 985円

https://pc.saiteichingin.info/ (厚生労働省)

10月1日以前より雇用している場合は、支給額が10月1日以降も引き続き
最低賃金を上回っているか、確認が必要です。

来年以降も、最低賃金は上がり続ける見込みです。
今のうちに賃金体系について見直したい等、賃金に関してご興味・ご不安があれば、
弊所までご連絡下さい。



≪新着情報:平成30年7月24日≫
夏季休業のお知らせ

平素は格別のお引き立てを賜り、厚く御礼申し上げます。
さて、弊社では誠に勝手ながら、下記日程を夏季休業とさせて頂きます。

休業期間:8月10日(金)~8月15日(水)
(8月16日(木)から通常通りの営業となります。)

お客様には大変ご不便をお掛け致しますが、
何卒ご理解の程宜しくお願い致します。

なお、休業明け(8月16、17日)につきましては、
お電話が込み合うことが予想されます。
大変恐縮ではございますが、お問い合わせの際はメールやFAXにて、
お早目のご連絡を頂けますと幸いでございます。

大変ご不便をお掛け致しますが、何卒宜しくお願い致します。



≪新着情報:平成30年5月1日≫
雇用保険手続きにマイナンバーの記載が必須になりました!
 
雇用保険の資格取得・資格喪失や、育児休業給付金等の申請に、
マイナンバーの記載が必須となりました。
マイナンバー未記載のままですと、ハローワークに受け取って貰えない事になりましたので、
従業員のマイナンバーの回収がまだなされていない場合は、
この機会に回収・保管されることをお勧めいたします。

なお、あらかじめ「個人番号登録届出書(総括票・個人別表)」を
ハローワークに提出することで
ひとつひとつの手続にマイナンバー記載は不要となります。
今後、全ての事業所宛に、ハローワークより上記書類が送られてくる見込です。
書類が来た場合は、記載して返送されておくと今後のお手続きがラクかもしれません。
https://hoken.hellowork.go.jp/assist/600000.do?screenId=600000&action=kojinbangotorokuLink

ご不明点等ございましたら、弊所までお気軽にお問合せ下さい!


 

 弊所所長が共著本を出しました!【出版記念プレゼントあり】
 
 saiyousurutokiyomuhon.jpg  「従業員を採用するときに読む本」 あさ出版 定価:1,500円(税別)
  
  中小企業を応援する士業の会 会員として、弊所代表・小田切が出版に携わらせて頂きました。
  出版を記念致しまして、「HPを見た」とお伝え頂き、新規無料相談にお越し頂きました先着10名様に
  こちらの著書をプレゼント致します!
  お気軽にお問い合わせくださいませ。






助成金をお探しの方はこちら


私達はこのサイトとは別に「助成金専門サイト」も運営しています。

船橋・市川エリアで助成金をお探しの方、助成金について知りたい方はこちらをご覧下さい。





代表者メッセージ




ni.JPG

  

お客様企業が永続的成長を実現するために支援することが

私たちの使命です。

■お客様企業が不安を感じない労働保険・社会保険手続きの

  安定的サポートを行います。

■労働・社会保険諸法令のアドバイスを機会に逆風を

   チャンスと捉える企業の成長パートナーとしてお役立ちします。

■当法人は、継続的な顧問契約により、定期的に情報を

   発信し、安定したサポートを実現します。


無料初回30分相談実施中です!お問い合わせは船橋オフィス047-435-5777 東京オフィス 03-6264-9250 千葉・東京を中心とした関東の企業様の人事・労務問題はこちら!

船橋・市川で社労士をお探しの方へ



船橋・市川のオーリンク社会保険労務士法人は、HPという媒体を通して、エリアの皆様に社労士事務所の業務に関して積極的な情報発信を行っております。


船橋
・市川エリアで、社労士をお探しの方は、ぜひ一度無料の相談へお越しください。